Abteilungsleiter Strategischer Einkauf (m/w/d)

Diesel Technic ist einer der größten Anbieter für Fahrzeugteile und Zubehör im Automotive-Bereich und wurde 1972 in Deutschland gegründet. Die Kernkompetenz von Diesel Technic ist, Markenersatzteile in garantierter Qualität für die unterschiedlichen Anforderungen zu entwickeln und eine weltweite Ersatzteilversorgung von Produkten der Marke DT Spare Parts sicherzustellen. Vertriebspartner und ihre Werkstattkunden in über 150 Ländern schätzen die Kompetenzen von Diesel Technic als zuverlässigen Full-Service-Partner, der ihr Geschäft und die Fahrzeuge in Bewegung hält. Unsere Zentrale und Heimat befindet sich im niedersächsischen Kirchdorf. Mehr als 650 Mitarbeitende aus 30 Nationen arbeiten tagtäglich an unseren 7 weltweit verteilten Standorten daran, die Fahrzeuge schnellstmöglich wieder auf die Straße zu bringen – und ab wann bist Du dabei?

Abteilungsleiter Strategischer Einkauf (m/w/d)

VOLLZEIT

Bitte bewirb Dich über unser Online-Bewerbungsformular und füge Dein Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Deinen Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Ausbildungs- bzw. Studiennachweise hinzu.

Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen aus Gründen des Umweltschutzes nicht zurücksenden. Bitte reiche daher nur Kopien (ohne Bewerbungsmappe) ein.

Das sind Deine Aufgaben

Als Abteilungsleiter Strategischer Einkauf (m/w/d) steuerst Du zentrale Einkaufsprozesse, entwickelst zukunftsfähige Beschaffungsstrategien und führst Dein Team mit klarer Vision. So schaffst Du die Grundlage für langfristige Wettbewerbsfähigkeit und nachhaltiges Wachstum.

• Du führst und entwickelst das Team Produkt- und Lieferantenmanagement
• Du gestaltest die strategische Ausrichtung unseres Produktportfolios und Lieferantennetzwerks
• Du identifizierst Marktchancen und entwickelst nachhaltige Wachstumsstrategien
• Du verantwortest die Auswahl, Entwicklung und Bewertung unserer strategischen Lieferanten
• Du steuerst bereichsübergreifende Projekte und treibst die kontinuierliche Optimierung sowie Digitalisierung von Prozessen und Systemen aktiv voran
• Du analysierst relevante Kennzahlen, leitest daraus Maßnahmen zur Zielerreichung ab und sorgst für eine datenbasierte Steuerung der Abteilung
• Du unterstützt die Einführung und Weiterentwicklung moderner digitaler Lösungen im Produkt- und Lieferantenmanagement und förderst die effiziente Nutzung entsprechender Systeme

Das bringst Du mit

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du verfügst über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktmanagement, Einkauf oder Lieferantenmanagement sowie in der erfolgreichen Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
• Du zeichnest Dich durch ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken sowie eine hohe Kunden-, Markt- und Ergebnisorientierung aus
• Du bringst Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und Veränderungsprozesse sowie in der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Systemen mit
• Du verfügst über eine hohe IT-Affinität und praktische Erfahrung im Umgang mit ERP-, SRM- und Produktdatenmanagementsystemen
• Du begeisterst Dich für digitale Lösungen und möchtest Digitalisierungsinitiativen aktiv mitgestalten
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Durchsetzungsstärke sowie ein sicheres Auftreten
• Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert und bringst eine hohe Zahlenaffinität mit
• Du zeichnest Dich durch Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und eine Hands-on-Mentalität aus
• Du interessierst Dich für technische Produkte und internationale Beschaffungsmärkte

Unsere Benefits

• Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts
• Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen
• Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits
• Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften
• Fahrrad Leasing
• Betriebliche Altersversorgung
• 30 Urlaubstage/Jahr
• Getränkeflatrate
• Vollklimatisierte Arbeitsplätze
• Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder
• Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen
• Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten
• Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften
• Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima

Starte jetzt durch und schließe dich unserem Team an! Wenn du Lust auf eine neue Herausforderung hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung über den untenstehenden Link.

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