Erzieher:in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung

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Erzieher:in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung

Ev.-luth. Kita St. Peter, Goslar

ab sofort

Teilzeit (35,25 Std./Wo.), befristet bis 31.12.2026 als Krankheitsvertretung

Goslar

Die Kindertagesstätte St. Peter liegt direkt am Waldrand im Stadtteil Sudmerberg in Goslar. Sudmerberg ist dörflich geprägt, mit altem Ortskern und einem Neubaugebiet.

Das Kita-Team betreut liebevoll täglich zwischen 7.00 und 16.00 Uhr 50 Kindergartenkinder in zwei Gruppen im Alter von 2 – 6 Jahren und 40 Hortkinder im Grundschulalter. Die Räume sind hell und freundlich gestaltet.

Unser großzügiges und vielseitiges Außengelände bietet den Kindern zahlreiche Bewegungs- und Erfahrungsmöglichkeiten. Durch unsere besondere Lage beziehen wir den Wald in unsere Angebote mit ein.

Gerne können Sie unsere Kita kennenlernen, um sich einen besseren Einblick zu verschaffen.

• Freude an der Arbeit mit den Kindern und deren Familien
• abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher:in oder vergleichbar
• Bereitschaft zur Teamarbeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Interesse an religionspädagogischer Arbeit

• Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich
• Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
• regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe
• Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben
• Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes
• Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
• Teilnahme an Dienstbesprechungen
• Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
• Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen

• aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams
• eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft
• einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen
• viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
• vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 17 Kindertagesstätten
• bedarfsorientierte Supervision
• Vergütung nach TVÖD SuE 8a
• kirchliche Zusatzversorgung
• Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage & 2 Umwandlungstage
• arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend
• Zuschuss zum Jobticket

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Florian Bergmann, Pädagogischer Geschäftsführer, Tel. 0531/21368-560.

Die Tätigkeit als Erzieher:in/pädagogische Fachkraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Wir freuen uns auf Sie!