Persönliche/-r Ansprechpartner/-in für Wohnungslose (m/w/d)

Persönliche/-r Ansprechpartner/-in für Wohnungslose (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist befristet für sechs Monate mit der Option einer Verlängerung zu besetzen.

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD (4.124,53 – 5.753,35 €).
Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Weitere Informationen zur Stufensystematik finden Sie hier: Tarifbeschäftigte

Ein Job, der Sie begeistert

Als persönliche/‑r Ansprechpartner/‑in begleiten Sie alleinstehende wohnungslose Menschen bei ihrer beruflichen und sozialen Integration. Durch intensive Beratung und das Angebot passgenauer Eingliederungsleistungen eröffnen Sie Chancen und Perspektiven.

• Sie steuern und verantworten die Unterbringung wohnungsloser Menschen im gesamten Hilfesystem der Wohnungsnotfallhilfe
• Dank Ihnen ist eine bedarfsgerechte Unterkunftsversorgung sichergestellt, für welche Sie die Gesamtfallverantwortung übernehmen
• Mit Ihrem Fachwissen unterstützen Sie Menschen bei der Vermittlung in Arbeit und Ausbildung und fördern ihre berufliche Integration
• Zu Ihren Aufgaben gehört die ganzheitliche Planung, Steuerung und Durchführung des individuellen Fallmanagementprozesses
• Darüber hinaus informieren und beraten Sie zu Sozial- und Unterstützungsleistungen

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) aus den Bereichen Verwaltungs-, Rechts-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder
• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom), das für die genannten Aufgaben qualifiziert, sowie mind. zweijährige Berufserfahrung in der Leistungsgewährung oder alternativ praktische Erfahrung in der Vermittlung von Arbeit und Ausbildung
• Alternativ ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/‑in (ehem. Angestelltenlehrgang II)
• Gute Rechtskenntnisse insb. im Sozialrecht (SGB I–XII) und im BGB sind von Vorteil
• Lösungsorientierung und Entscheidungsfreude charakterisieren Ihr berufliches Handeln und Ihre Haltung. Dabei arbeiten Sie selbstständig und strukturiert und haben gleichzeitig Freude an der Arbeit im Team
• Ein sicheres Auftreten, Empathie und Stressresistenz

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – 70 € brutto pro Monat in Vollzeit
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Klaus Weidner unter 0711 216-57630 oder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Claudia Hagel unter 0711 216-59238 oder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Interesse geweckt?
Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 16.09.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0043/2026 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 33, 70173 Stuttgart, senden.