Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.200 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.
Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten.
Teamleitung Erhaltungsbauwerke im konstruktiven Ingenieurbau (w/m/d)
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E13
Die Vergütung erfolgt gemäß der o. g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV‑Autobahn.
Entgelttabelle
- Tätigkeitsbereich Ingenieurwesen
- Erfahrungsniveau Führungserfahrung
- Entgeltgruppe E13
- Vertrag Unbefristet
- Standort(e) 30163 Hannover
- Unternehmen Niederlassung Nordwest
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält.
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung, Steuerung und Organisation des Teams. Dabei fördern und entwickeln Sie die unterstellten Beschäftigten in Bezug auf ihre Aufgabenstellungen, führen Jahresgespräche, motivieren die Mitarbeitenden und stellen die Informationsweitergabe sowie das Wissensmanagement sicher.
- Sie tragen die Handlungs- und Ergebnisverantwortung für das Team sowie die damit verbundenen Aufgaben, Prozesse und Projekte. Hierzu gehören insbesondere die fachliche Qualitätsüberwachung technischer Lösungsdarstellungen bei der Erhaltung und Instandsetzung von Brücken, Verkehrszeichenbrücken und Lärmschutzwänden in hochverdichteten Autobahnabschnitten sowie die Planung und Abstimmung mit Stakeholdern aus Verwaltung, Politik und Öffentlichkeit.
- Sie übernehmen die Bauüberwachung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen einschließlich der Projektleitung und der Überprüfung der Leistungen vor Ort. Zudem sind Sie Ansprechperson u. a. für Baufirmen, Ingenieurbüros und interne Fachverantwortliche, organisieren verkehrsrechtliche Anordnungen, koordinieren Leistungen Dritter, verantworten das Nachtragsmanagement, führen Aufmaße nach VOB durch und achten auf die Einhaltung der DAfStb-Richtlinie bei Schadensbeseitigungen und Instandsetzungen im Ingenieurbau.
- Sie stellen die Termin- und Kostenkontrolle durch die Überwachung der bauvertraglich geschuldeten Leistungen mit MaViS sicher, koordinieren Baumaßnahmen, Projektanträge und das Projektmanagement und übernehmen die Datenpflege sowie die Abstimmung verkehrsrechtlicher Anordnungen.
- Sie erstellen Leistungsverzeichnisse einschließlich Baubeschreibungen, legen Finanzmittel an, beantworten Fachfragen der Vergabestelle und prüfen Submissionsergebnisse fachlich, sachlich und rechnerisch. Darüber hinaus erstellen Sie fachtechnische Stellungnahmen und Wertungen.
- Sie übernehmen die Vertragssteuerung und Vertragsabwicklung und nutzen SAP sowie iTWO zur Kostenermittlung und zum Vertragsmanagement von Ingenieur- und Bauverträgen für Planungs- und Bauprojekte.
Das sollten Sie mitbringen:
- Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Arbeitsbereich sowie fundierte Fachkenntnisse im konstruktiven Ingenieurbau und den hierfür relevanten technischen Regelwerken, Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben (z. B. M-BÜ-ING, HOAI, RSA 21, ZTV‑ING, FStrG).
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveaustufe B2 nach GER/CEFR).
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen.
Das wäre wünschenswert:
- Sie verfügen über fundierte Fähigkeiten und Kenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung, insbesondere im Umgang mit Microsoft Office sowie dem iTWO-Ausschreibungs- und Abrechnungssystem.
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
- Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
- Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
- Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
- Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
- Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
- Es gelingt Ihnen, Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
- Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Unsere Benefits
- Sicherheit & Fairness
Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und Chancengleichheit in einem wertschätzenden Team.
- Familie & Freizeit
Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeitszeiten und Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen.
- Persönliche Mobilität
Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.
- Finanzielle Vorteile
Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.
- Gesundheit
Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebenslagencoaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.
Anthea Zipfel
Personalbetreuung und Recruiting
E-Mail-Adresse
anthea.zipfel[@]autobahn[.]de
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung: Nordwest
Gradestr. 18
30163 Hannover
www.autobahn.de
Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
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