Kommen Sie in unser Team: Sachbearbeitung im Bereich Besoldung (Referat IV A 6)

Zur Verstärkung der Abteilung IV des Ministeriums der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter für das Referat IV A 6. Diese Stelle ist dauerhaft neu zu besetzen.

Wen suchen wir?
 

• Beamtinnen und Beamte der Laufbahngruppe 2.1 der Besoldungsgruppen A 9 EA bis A 11 sowie
• vergleichbare Regierungsbeschäftigte mit einschlägigem Fachhochschul- bzw. Bachelorabschluss oder nachgewiesenen praxisbezogenen Fähigkeiten für Aufgabenstellungen, die mindestens in Entgeltgruppe 9 b des Teils I der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder eingruppiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen
• Bewerberinnen und Bewerber, die über einen Fachhochschul- bzw. Bachelorabschluss mit einschlägiger fachlicher Ausrichtung verfügen und den beschriebenen Anforderungen für das Tätigkeitsfeld entsprechen.

Sofern noch kein Beschäftigungsverhältnis mit dem Land Nordrhein-Westfalen besteht, richtet sich die Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Je nach individueller Eignung und einer damit einhergehenden tatsächlichen Aufgabenübertragung ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9 b des Teils I der Entgeltordnung zum TV-L vorgesehen, eine weitere Entwicklung ist nicht ausgeschlossen. Die Zuordnung zu einer (Erfahrungs-)Stufe der Entgeltgruppe richtet sich nach dem Umfang der vorhandenen einschlägigen Berufserfahrung. Vor Übersendung Ihrer Bewerbung werden Sie gebeten, Ihre Gehaltsvorstellungen mit den durch den TV-L vorgegebenen Möglichkeiten abzugleichen (Informationen hierzu finden Sie unter www.tdl-online.de).

Wer sind wir?

Wir – das Referat IV A 6 im Ministerium der Finanzen – sind ein achtköpfiges Team aus derzeit vier Sachbearbeiterinnen bzw. Sachbearbeitern, drei Referentinnen bzw. Referenten und einer Referatsleitung, das (federführend) Gesetzentwürfe und Verordnungen im Bereich des Besoldungsrechtes des Landes Nordrhein-Westfalens erstellt und die entsprechenden Gesetzgebungsverfahren begleitet. Ferner kümmert sich das Referat im Land Nordrhein-Westfalen um alle Grundsatzfragen des Besoldungsrechtes und der besoldungsrechtlichen Nebengebiete. Zu diesen Aufgaben gehört es auch, politische Prozesse und Entscheidungen vorzubereiten und umzusetzen. Im Rahmen der Fachaufsicht über das Landesamt für Besoldung und Versorgung (LBV) werden Steuerungsaufgaben übernommen und das LBV insbesondere bei der Prozessführung vor den Verwaltungsgerichten unterstützt. Als Grundsatzreferat wird ein äußerst vielfältiges und weit gefächertes Aufgabenfeld geboten. 

Werden Sie Teil unseres Teams!

• Sie berechnen finanzielle Auswirkungen von besoldungspolitischen Maßnahmen auf den Landeshaushalt.
• Sie arbeiten an besoldungsrechtlichen Gesetzgebungsverfahren (z.B. zur Besoldungsanpassung), Verordnungen und Durchführungshinweisen mit.
• Sie entwerfen Stellungnahmen zu besoldungsrechtlichen Fragestellungen.
• Sie wirken im Bund-Länder-Arbeitskreis für Besoldungsfragen mit.
• Sie bearbeiten Petitionen.

Sie möchten sich vor einer möglichen Bewerbung nähere Einblicke in die Tätigkeit verschaffen? Sofern Sie an einer Hospitation interessiert sind, können Sie sich zur Terminvereinbarung an Frau Wellpott oder Herrn Münzel wenden.

Was sollten Sie mitbringen?   

• Ausgeprägte Affinität zu Zahlen und ein starkes analytisches Denkvermögen sowie eine präzise Arbeitsweise.
• Freude am Umgang mit großen Datenmengen und strukturierten Datensätzen.
• Keine zwingenden, aber wünschenswerte Kenntnisse im Besoldungsrecht.
• Hohe schriftliche Kommunikationskompetenz.
• Eigeninitiative gleichermaßen wie Teamfähigkeit
• Sie sind bereit, sich das Arbeiten mit dem Programm Excel anzueignen und sich gegebenenfalls im Umgang mit Excel schulen zu lassen.

Was bieten wir Ihnen?

Das Ministerium der Finanzen bietet vielfältige Einsatzmöglichkeiten in seinen sechs Abteilungen. Eine Tätigkeit im Ministerium der Finanzen eröffnet aufgrund der engen Verzahnung mit den anderen Ressorts und der Politik die Chance, spannende und verantwortungsreiche Aufgabenfelder zu übernehmen.

Als Dienststelle ist uns ein respektvolles Arbeitsumfeld und ein gutes Miteinander sehr wichtig. In diesem Zusammenhang möchten wir Sie auf unsere Grundsätze für die Erreichung von personeller Vielfalt im Stellenbesetzungsverfahren (siehe Anlage) aufmerksam machen. Das Fundament unserer Personalauswahl beruht u.a. auf den Grundsätzen der Gleichstellung von Mann und Frau, der Inklusion von Menschen mit Behinderung und der Wertschätzung von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und sexueller Orientierung.

Ihre Vorteile bei uns:

• Guter Start - Umfassende Einarbeitung sowie bei Bedarf externe Fortbildungen.
• Führung - Moderne Führungskultur und geschulte Führungskräfte.
• Besser werden - Moderne Feedbackkultur und jährliche berufliche Entwicklungsberatung.
• Teamorientierung.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Ein Arbeitsplatz, der auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet ist.
• Flexibilität - Die Tätigkeit kann regelmäßig in gewissem Umfang in Telearbeit ausgeübt werden.
• Entwicklungschancen - Möglichkeit der konkurrenzlosen Beförderung im Jahrestakt bis zur Besoldungsgruppe A 11.
• Chancengleichheit und Vielfalt.
• Standort - Verkehrsgünstige Lage, sehr gut angeschlossen an öffentliche Verkehrsmittel und überregionale Autobahnen.
• DEZENTRAL LANDNRW – überregionales Angebot an wohnortnahen Working Spaces.
• Fahrradfreundlichkeit - Das FM wurde als fahrradfreundlicher Arbeitgeber nach EU-weitem Standard zertifiziert.

Kontaktperson(en)

Für weitere Auskünfte zu den zu besetzenden Aufgabenbereichen:

Frau Ulrike Wellpott

• für fachliche Fragen
• Tel. (0211) 4972-2440

Herrn Johannes Münzel

• für fachliche Fragen
• Tel. (0211) 4972-2817

Ansprechperson im Referat II A 2

Frau Lisa Schmidt

• für Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren
• Tel. (0211) 4972-2475

Ihre Bewerbung

Die Stelle ist wie auf Sie zugeschnitten?

Wenn diese Stelle (P 1464 – 8 - 2026 – 18980 - SB IV A 6 - II A 2) Ihr Interesse weckt, bewerben Sie sich gerne (mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien der letzten Beurteilungen / Arbeitszeugnisse, Nachweise zu Studienabschlüssen, ggf. Angaben zur aktuellen Eingruppierung)) bis zum 22.09.2026 über das Online-Bewerbungsportal des Landes NRW (siehe oben unter "Links").

Hinweise zur Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren können Sie der beigefügten Anlage entnehmen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!