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Wissenschaftliche*r Koordinator*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wissenschaftliche*r Koordinator*in (m/w/d)
Das Institut für Transfusionsmedizin – Transfusionszentrale sucht zum 01.11.2026 befristet bis
31.03.2029:
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von Fachartikeln für peer-reviewte
Fachzeitschriften und Präsentation der
Forschungsergebnisse auf Konferenzen - Selbstständiges Verfassen und Unterstützen bei
wissenschaftlichen Drittmittelanträgen sowie bei
geplanten Forschungsvorhaben im Konsortium - Begleitung und Kontrolle der Verwendung von
Drittmitteln - Verfassen und Unterstützen bei Tierversuchsanträgen
- Durchführung wissenschaftlicher Recherchen und
Erhebung und Analyse von Daten sowie deren
Interpretation - Planung, Organisation und Weiterentwicklung zentraler
Veranstaltungen, darunter internationale Symposien,
Workshops, Retreats und Vortragsreihen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Diplom, Master oder
gleichwertig) - Promotion (Dr./Ph.D.) im einschlägigen Fachgebiet
wüschenswert - Kenntnisse wissenschaftlicher quantitativ und qualitativ
Methoden - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort
und Schrif - Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte
Arbeitsweise sowie Analytisches Denkvermögen und
ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit - Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft,
insbesondere in interdisziplinären Projekten
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung nach max. EG 13 sowie
zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen - Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B.
Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme
an Vorteilsprogrammen - Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
- Sehr gute Verkehrsanbindung
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Institut für Transfusionsmedizin - Transfusionszentrale
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau T. Balbach, Tel.: 06131 17-3210. Referenzcode: 50342673
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.


